Wie wir zum Erfolg unserer Kunden beitragen
Strategieberatung
Wir begleiten Organisationen in Transformations-Prozessen und unterstützen sie bei der gezielten Gestaltung ihrer Unternehmenskultur. Ziel ist, Veränderungen nachhaltig im Unternehmen zu verankern und gleichzeitig die Unternehmensstrategie effektiv umzusetzen. Bei allem, was wir tun, stellen wir die Menschen in den Mittelpunkt. Mehr erfahren >>
Digitale Lösungen
Unsere digitalen Lösungen ermöglichen es, Veränderungen nachhaltig über Ihre Organisation zu skalieren. Wir selektieren und implementieren für Sie individuelle Werkzeuge, die nachweislich zu einer Steigerung von Mitarbeiterengagement, Kollaboration und Innovationskraft führen. Mehr erfahren >>
Innovationsformate
Wir helfen unseren Kunden, Innovation von aussen nach innen voranzutreiben: Wir verbinden sie mit einem Ökosystem von externen Innovatoren, befähigen das Unternehmen, sich eine agilere Arbeitsweise anzueignen und ihre Employee Experience neu zu gestalten. Mehr erfahren >>
Unsere Arbeitsweise
Vom Konzept bis zur Komplettlösung: Digitale Transformation in fünf Schritten.
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Change-Konzept
In einem Workshop mit den relevanten Stakeholdern nehmen wir eine Standortbestimmung vor, analysieren die Kundenbedürfnisse und entwickeln ein massgeschneidertes Change-Konzept.
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Pilotprojekt
Wir testen das Change-Konzept mit einer repräsentativen Stichprobe und verwenden die Erkenntnisse des Piloten, um das Vorgehen beim firmenweiten Roll-out zu optimieren
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Roll-out
Wir bereiten eine umfassende Kommunikationskampagne vor und unterstützen den Kunden beim unternehmensweiten Roll-out der Change-Initiative.
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Etablierung
Wir empfehlen und implementieren bewährte Massnahmen auf der Basis unseres Buchs „Inspired at Work“, die allesamt zur nachhaltigen Etablierung der Change-Initiative beitragen.
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Abschluss
Wir dokumentieren die Erfahrungen aus der Change-Initiative in einem individualisierten Leitfaden und trainieren interne Champions, die den Wandel weiter vorantreiben.